第二百九十六章 令人诧异的合同 (第1/2页)

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“合同你们看一下！”

陈东来将四份合同递给黄有为四人。

他们接过合同，当即便看了起来。

是的，他们娱乐公司的入职合同已经算得上是挺熟悉的了。

毕竟是被无数娱乐公司拒绝过的团队。

他们对于合同中的那些坑和槽点，几乎都一清二楚了。

当他们看到陈东来递过来的合同时，第一时间就是去找找合同内那些熟悉的位置和条款，看看是不是暗藏着大坑。

然而看完之后，他们全部都面面相觑，说不出话来。

“这合同有什么问题么？”

陈东来看着四人神色似乎有些不对劲，当即开口问道。

“没……没有，只是觉得太意外了！”

黄有为第一个回过神来，看着陈东来，语气复杂的说道。

其他三人的神情也跟黄有为差不多。

“意外？”

陈东来眼眸一瞥，道：“这有什么意外的，这个合同的主要条款是我亲自和公司的管理层拟定的，应该没啥问题吧？”

“问题是没有，不过您确定这是给我们的合同么？”

“是啊，陈总，你要不要看看有没拿错了，这个合同上的合约期限，可是只有两年，两年后随时可以离开，而且还没有竞业禁止协议！”

一旁的黄有为几人，经过犹豫之后，还是直接说明了合同中的问题。

在娱乐公司之中，最常见的一个霸王条款，就是要求签约入职的艺人或者是团队必须签上一个长约，这个长约的期限至少都是五年起步，一些资历较浅的，甚至会延长到八年或者十年。

而这个期限内，艺人和团队是无法从娱乐公司离职的，否则就视为违约，要赔付上一笔天价违约金。

至于竞业禁止协议，这是专门针对技术团队的。

限制相关团队人员在解约离职后五年内不得从事相关行业的工作。

这两条协议加起来，基本上就可以把一个团队死死的绑定在公司了。

但是，这是行业中不成为的规则。

他们的团队在此前接触过的诸多娱乐公司之中，几乎都有相关的条款，只是时间长短问题而已，良心一点的，合约期和竞业限制的时间要短一点，至于没良心的，那就长得可怕。

可是，陈东来给他们的合同就不一样了。

合约期才两年，去掉试用期以及磨合的时间，几乎可以算得上是没有合约。

竞业禁止协议，更是没有，只有一条保密协议。

这真的是娱乐公司的合同么？

他们不得不怀疑，这合同是陈东来拿错了。

陈东来瞥了一眼，淡定的道：“没有拿错，我们公司的入职合同除了薪酬和一些福利待遇之外，其他主要的条款都一样的，就算是那些艺人来签约，用的也是这条款！”

“都一样！”

黄有为四人听了之后再次震惊。

一旁的黄寒冰终于坐不住道：“陈总，您没在开玩笑吧？这两年的合约期，对于那些演员艺人来说，培养他们可能都要花掉一年的时间，剩下一年能算合约期么？”

话音落下，其他三人也是齐齐将目光好奇的看向陈东来。

“你说的不错，但合约期到了之后还可以续约呀！”

陈东来当即开口道。

“额，那您就不怕等合约期一道，您公司的演员艺人就跳槽，或者是被别的娱乐公司给挖走么？”

黄寒冰接着问道。

听着黄寒冰的问题，陈东来当即笑了。

“不怕！”

“要走的你也留不住，而且只要公司足够好，他们又怎么会跳槽呢？”

陈东来开娱乐公司，一开始就不是为了去签约绑定艺人来挣钱的。

一些艺人，就算是主动来他的公司想要签约，他也不一定会签的。

相比于供养一群艺人，靠剥削他们来挣钱。

他更偏向于通过作品来挣钱，黎婉萱也支持他的这个想法。

“您……果然与众不同！”

黄有为看着陈东来，眼神十分复杂。

随后，他们四人果断的在合同上签上了名字。

“欢迎你们加入，以后就是那是家大影视文化有限公司的一员了！”

“我希望你们能够成为一支扬名世界的拍摄团队！”

陈东来笑眯眯的看着面前的四人。

“我们会尽力的！”

黄有为几人眼神坚定。

“好的，那我现在能不能问你们一个问题？”

“您说！”

“你们不用紧张，我就是随便问问，就是我想知道你们跟李可可是什么关系？据我所知你们是她介绍来的吧？”

陈东来终于问出了自己心中的疑惑。

黄有为听到陈东来问题之后，面露为难之色，犹豫了半响之后才道：“其实我们跟李小姐并没有关系！”

“没有关系？”

“那她怎么会介绍你们过来？”

陈东来皱眉追问。

“这件事其实说来话长，就是我们这段时间不是听说了您公司被永星制裁的事，所以想着来您公司试一试！”

“所以我们就在京都摄影圈的一个交流群内发布了求助的信息！”

“然后李小姐就主动找上我们了，说是有门路，可以帮我们介绍！”

黄有为大概的说了一下来龙去脉。

陈东来听后，眉头皱得更紧了几分道：“所以你们并不认识李可可？”

“嗯，在此之前是不认识的！”

黄有为如实的说道。

“她是不是收你们钱了？”

陈东来眼眸微微一动，当即问道。